2010年3月，《紹興市“330海外英才計(jì)劃”實(shí)施辦法》正式出臺，這一醞釀已久的海外高層次人才引進(jìn)辦法整合紹興現(xiàn)有政策、資源，以更優(yōu)厚的條件和更有力的扶持在長三角招才引智大格局中豎起了一個(gè)新坐標(biāo)。
紹興是著名的水鄉(xiāng)、橋鄉(xiāng)、酒鄉(xiāng)和名士之鄉(xiāng)。魯迅先生在文章里描述過，從百草園到三味書屋的距離有多遠(yuǎn)；紹興“330海外英才計(jì)劃”要告訴每一個(gè)想回國創(chuàng)業(yè)發(fā)展的海外高層次人才，從國外來紹興創(chuàng)業(yè)的道路一點(diǎn)也不遠(yuǎn)。
“新坐標(biāo)”在哪里？“330”是什么？
紹興市地處長三角南翼、浙江省中北部，西接杭州、東臨寧波，北瀕杭州灣與上海相望，2013年杭州灣嘉紹大橋建成后，紹興駕車至上海只需1個(gè)半小時(shí)，區(qū)位優(yōu)勢明顯。
7000多年前河姆渡文化發(fā)祥于此，春秋戰(zhàn)國時(shí)期，越王勾踐在這里建立都城，迄今已有2500年的歷史。這里文化底蘊(yùn)深厚、山水風(fēng)光怡人，歷史文明、生態(tài)環(huán)境、現(xiàn)代化發(fā)展相互融合，相得益彰。
紹興市是長三角重點(diǎn)開放城市，2009年實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)總值2375.5億元，人均達(dá)54316元，具有鮮明的產(chǎn)業(yè)特色。城市發(fā)展以第二產(chǎn)業(yè)為主，民營經(jīng)濟(jì)為主，輕紡產(chǎn)業(yè)為主，民營經(jīng)濟(jì)占經(jīng)濟(jì)總量的95%以上，輕紡產(chǎn)業(yè)占工業(yè)總量的40%。與此同時(shí)，新興產(chǎn)業(yè)不斷發(fā)展，現(xiàn)已基本形成以現(xiàn)代紡織為主體，機(jī)械電子、醫(yī)藥化工為支柱，食品飲料、節(jié)能環(huán)保迅速發(fā)展的產(chǎn)業(yè)體系。
加快推動(dòng)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級和新興產(chǎn)業(yè)加速發(fā)展，人才是第一資源，引進(jìn)海外高層次人才成為紹興人才工作中的重要一環(huán)，“330海外英才計(jì)劃”應(yīng)運(yùn)而生。
從2010年開始，紹興市計(jì)劃用3年的時(shí)間引進(jìn)30名能夠突破關(guān)鍵技術(shù)、培育高新產(chǎn)業(yè)、推動(dòng)創(chuàng)新發(fā)展的海外高層次人才，爭取有20名以上進(jìn)入國家、浙江省“千人計(jì)劃”。“3年30名”，計(jì)劃嚴(yán)謹(jǐn)而務(wù)實(shí)，重點(diǎn)在于集中力量扶持優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目落地生根，帶動(dòng)周邊產(chǎn)業(yè)形成規(guī)模效應(yīng)。
關(guān)注那些項(xiàng)目？看重哪些條件？
有條不紊，精挑細(xì)選，優(yōu)中選優(yōu)，結(jié)合紹興實(shí)際需要招才引智。這是紹興市組織部門在引進(jìn)海外高層次人才工作中秉持的一個(gè)理念。因此，“330海外英才計(jì)劃”與紹興市未來經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整等密切配合，重點(diǎn)關(guān)注建設(shè)“特色產(chǎn)業(yè)城市、文化休閑城市、生態(tài)宜居城市”相關(guān)的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新型人才、管理型人才和從事基礎(chǔ)性研究的創(chuàng)新人才。具體為：
一、在現(xiàn)代紡織、機(jī)械電子、節(jié)能環(huán)保、醫(yī)藥化工、食品飲料、特色農(nóng)業(yè)等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)方面，能夠解決關(guān)鍵技術(shù)和工藝的操作性難題，擁有具有市場開發(fā)前景的自主創(chuàng)新產(chǎn)品，在海外承擔(dān)過與重大科技專項(xiàng)相關(guān)的重大項(xiàng)目，具有較強(qiáng)的產(chǎn)品開發(fā)能力的海外高層次人才。
二、在清潔能源、新材料、生命健康等新興領(lǐng)域方面，擁有具有市場潛力、可以進(jìn)行產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn)的國際先進(jìn)技術(shù)成果，以及在IT和服務(wù)外包等產(chǎn)業(yè)帶技術(shù)、帶項(xiàng)目、帶團(tuán)隊(duì)來紹創(chuàng)業(yè)的海外高層次人才。
三、曾在國際知名企業(yè)擔(dān)任中高級管理職位2年以上，自有資金(含技術(shù)入股)或海外跟進(jìn)的風(fēng)險(xiǎn)投資占創(chuàng)業(yè)投資的50%以上的海外高層次創(chuàng)業(yè)人才，或擁有能夠促進(jìn)企業(yè)自主創(chuàng)新、技術(shù)產(chǎn)品升級的科研成果，具有豐富的金融管理、資本運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)，在業(yè)界有較大影響的海外高層次人才。
四、具有國際研究水平，近5年在重要核心期刊上發(fā)表過具有較大影響的學(xué)術(shù)論文，獲得過國際科技獎(jiǎng)項(xiàng)，掌握科學(xué)工程建設(shè)關(guān)鍵技術(shù)或?qū)嶒?yàn)技能的重點(diǎn)學(xué)科或?qū)嶒?yàn)室的海外高層次人才。 本新聞共 3頁,當(dāng)前在第 1頁 1 2 3 想認(rèn)識全國各地的創(chuàng)業(yè)者、創(chuàng)業(yè)專家，快來加入“中國創(chuàng)業(yè)圈”
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